Artikkel
  • Kuula
    Tähelepanu! Artikkel on enam kui 5 aastat vana ning kuulub väljaande digitaalsesse arhiivi. Väljaanne ei uuenda ega kaasajasta arhiveeritud sisu, mistõttu võib olla vajalik kaasaegsete allikatega tutvumine.

    20 küsimust, mida ei tohiks tööintervjuul küsida

    Mõtle, mida tööintervjuul küsid.Foto: Scanpix/Panthermedia

    Igal tööintervjuul jõuab tavaliselt kätte hetk, kui potentsiaalne tööandja küsib tööotsija käest, kas tal on küsimusi.

    Tööotsijale küsimuste esitamise võimaluse andmine on täiesti loomulik, kuid siin kohal tasub olla ettevaatlik, kirjutab BusinessInsider. On hulk küsimusi, mille esitamine teeb palju rohkem kahju kui kasu. Siin on 20 levinumat neist:
    1. Mida teie ettevõte teeb? Ei pea vist ütlema, et see jätab tööotsijast pehmelt öeldes ettevalmistamata mulje
    2. Palju ma palka hakkan saama? Väga vara palga järgi küsimine mõjub taktitult.
    3. Kas ma pean iga päev pikalt töötama? See küsimus ütleb, et sa oled laisk.
    4. Kui kiiresti saan ma puhkuse võtta? Pühendumusest see just ei räägi.
    5. Kas mulle makstakse kinni tööga seotud kulutused? Seda pole põhjust küsida tööintervjuul, see võib jätta vale mulje.
    6. Millal ma võin loota ametikõrgendust? Keskendu parem sellele tööle, mida parasjagu taotled.
    7. Mis juhtub, kui ma ei saa läbi oma ülemuse või kolleegidega? See jätab mulje, et sul on minevikus kolleegidega probleeme olnud.
    8. Milliste preemiate ja tulemustasudega võin ma arvestada? Seda on parem küsida alles siis, kui läheb lepingu sõlmimiseks.
    9. Millal ma saan palgatõusu? Selle küsimuse järel tundub, et raha on ainus, mis sind huvitab.
    10. Kas ma võin tulla varem või lahkuda hiljem kui mu töö on tehtud? Töögraafiku muutmisega oota siiski vähemalt lepingu sõlmimiseni.
    11. Kas te olete abielus? On teil lapsi? Kunagi ära küsi intervjueerijalt isiklikke küsimusi.
    12. Kas te vaatate tööle kandideerijate sotsiaalmeedia kontosid? See tõstatab küsimuse, kas sul on neil kontodel midagi, mis võiks firma mainet kahjustada.
    13. Kas te kontrollite minu tausta? Intervjueerija võib muutuda kahtlustavaks.
    14. Kas te jälgite e-kirju ja interneti kasutust? Jällegi, intervjueerija muutub ärevaks.
    15. Kas ma saan isikliku kabineti? Hmm, on see tähtis?
    16. Kuulsin teie juhi kohta ühte kõlakat. On see tõsi? Väga ebaprofessionaalne lähenemine.
    17. Millistel tingimustel te lepinguid lõpetate? Pole mõtet panna potentsiaalset tööandjat mõtlema sinu vallandamisele enne kui ta on sind palganud.
    18. Kas ma võin teha tööajal isiklikke kõnesid? See näitab, et sa pole täielikult tööle pühendunud.
    19. Kas ma sain selle töö? Ära ole liiga innukas.
    20. Kõige halvem küsimus on see, mille sa küsimata jätsid. Üldse mitte midagi küsida on halvem, kui väikese rumalusega hakkama saada.
  • Hetkel kuum
Ekspert: ärme rabista kohustuslike e-arvete jõustamisega
Ettevõtetel tasub juba praegu lepingus paika panna arve esitamise viis, muidu võib valitsusest riigikogu menetlusse saadetud eelnõu järgi enese teadmata nõustuda e-arve esitamise kohustusega, kirjutab äriõiguse ekspert ja kauaaegne ettevõtjate õigusnõustaja, advokaadibüroo RASK partner Annika Vait.
Ettevõtetel tasub juba praegu lepingus paika panna arve esitamise viis, muidu võib valitsusest riigikogu menetlusse saadetud eelnõu järgi enese teadmata nõustuda e-arve esitamise kohustusega, kirjutab äriõiguse ekspert ja kauaaegne ettevõtjate õigusnõustaja, advokaadibüroo RASK partner Annika Vait.
Nõrk prognoos tõi kaasa Airbnb aktsia käesoleva aasta suurima languse
Kodumajutusele spetsialiseerunud Airbnb aktsiad tegid läbi käesoleva aasta suurima languse pärast seda, kui ettevõte avaldas teise kvartali ootuste osas nõrga prognoosi. Broneeritud ööde prognoositav kasv on aeglasem alates 2020.aastast, vahendas Bloomberg.
Kodumajutusele spetsialiseerunud Airbnb aktsiad tegid läbi käesoleva aasta suurima languse pärast seda, kui ettevõte avaldas teise kvartali ootuste osas nõrga prognoosi. Broneeritud ööde prognoositav kasv on aeglasem alates 2020.aastast, vahendas Bloomberg.
Articles republished from the Financial Times
Reaalajas börsiinfo
Aastaaruande esitamine saab olla lihtne ehk rakendus, mis muudab mikroettevõtjate elu
Paljud väikeettevõtted on hädas majandusaasta aruande koostamisega. Tänavu aasta alguses kustutati äriregistrist koguni 23 000 ettevõtet, kellel oli pikem aruande esitamise võlgnevus. Väikefirmade valupunkti aitab leevendada tööriist nimega minuaastaaruanne.ee.
Paljud väikeettevõtted on hädas majandusaasta aruande koostamisega. Tänavu aasta alguses kustutati äriregistrist koguni 23 000 ettevõtet, kellel oli pikem aruande esitamise võlgnevus. Väikefirmade valupunkti aitab leevendada tööriist nimega minuaastaaruanne.ee.
Gasellid
Kiiresti kasvavate firmade liikumist toetavad:
Gaselli KongressAJ TootedFinora BankGBC Team | Salesforce
Uusi turge vallutava Eesti firma toodet jäljendavad nii hiinlased kui britid
Pärnumaal toodetud kännupuurid viisid masinatööstuse Dipperfox Euroopa kõige kiiremini kasvavate ettevõtete etteotsa, kuid ainulaadse toote menu sütitab jäljendajaid Hiinast kuni Ühendkuningriigini.
Pärnumaal toodetud kännupuurid viisid masinatööstuse Dipperfox Euroopa kõige kiiremini kasvavate ettevõtete etteotsa, kuid ainulaadse toote menu sütitab jäljendajaid Hiinast kuni Ühendkuningriigini.
Õigel ajal loobumist takistab edasipürgimise kultuur
„Loobumine millestki või millegi lõpetamine on üks raskemaid otsuseid ja üks põhjustest on meid ümbritsev visaduse ja edasipürgimise kultuur“, ütles koolitaja Heiti Pakk saates „Teabevara tund“.
„Loobumine millestki või millegi lõpetamine on üks raskemaid otsuseid ja üks põhjustest on meid ümbritsev visaduse ja edasipürgimise kultuur“, ütles koolitaja Heiti Pakk saates „Teabevara tund“.
Juhtimisekspert: enne muudatuste tegemist peab jalgealune stabiilne olema
Küsimusele, kuidas käib ettevõtte muutuste suhtes vastupidavamaks muutmine, ütleb organisatsioonijuhtimise ekspert Liina Randmann saates “Rohepöörde praktikud“, et sellist ühest retsepti, et “hakkame nüüd nii tegema ja korras!”, ei ole.
Küsimusele, kuidas käib ettevõtte muutuste suhtes vastupidavamaks muutmine, ütleb organisatsioonijuhtimise ekspert Liina Randmann saates “Rohepöörde praktikud“, et sellist ühest retsepti, et “hakkame nüüd nii tegema ja korras!”, ei ole.
Kas raskevõitu jalaga Auto-Marko on liikluses probleemiks?
Autoentusiast võib olla keskmisest oluliselt teadlikum ja tähelepanelikum autojuht, ent teistest kiiremini sõites muudab ta end kaasliiklejate vigade suhtes ohustatumaks, selgitab staažikas liikluskoolitaja Indrek Madar.
Autoentusiast võib olla keskmisest oluliselt teadlikum ja tähelepanelikum autojuht, ent teistest kiiremini sõites muudab ta end kaasliiklejate vigade suhtes ohustatumaks, selgitab staažikas liikluskoolitaja Indrek Madar.
Eesti elanik pääses Iraani hõivatud laevalt
Täna pääses vabadusse aprilli keskel Hormuzi väinas hõivatud laeva MSC Aries pardal viibinud Eesti elanik. Ta on teel Eestisse ja tema perekonda on heast uudisest teavitatud.
Täna pääses vabadusse aprilli keskel Hormuzi väinas hõivatud laeva MSC Aries pardal viibinud Eesti elanik. Ta on teel Eestisse ja tema perekonda on heast uudisest teavitatud.
Paavo Nõgene aktsionäride koosolekult: lisaemissiooni hetkel ei plaani
Kuigi Tallinki aktsionäride üldkoosolekul esitas ettevõtte juht Paavo Nõgene aktsionäridele ettepaneku, et nõukogu võiks järgneval kolmel aastal suurendada aktsiakapitali, ei ole Nõgene kinnitusel täiendav aktsiaemissioon hetkel plaanis.
Kuigi Tallinki aktsionäride üldkoosolekul esitas ettevõtte juht Paavo Nõgene aktsionäridele ettepaneku, et nõukogu võiks järgneval kolmel aastal suurendada aktsiakapitali, ei ole Nõgene kinnitusel täiendav aktsiaemissioon hetkel plaanis.